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从低价竞争看安评行业何去何从?

发布时间:2016-05-13 08:38:41    编辑:郑维刚

    文章转载郑维刚在“中华网”发表的观点,全文如下

        这些年,世界经济萎缩、中国经济增速下滑已是不争的事实。在此经济下行大环境下,安评行业一方面因投资项目减少而业务大幅收缩;另一方面,在生存压力加大的背景下,低价竞争加剧:一个项目出现,竞争者蜂拥而至,价格从“腰斩”到“脚斩”,直打得“一地鸡毛”、惨不视睹……

  此情此景,让一些“老安评”感慨万千:
  回想十年前,那时的安全评价才叫“安全”评价:
  “饭来张口”,那么多项目,忙都忙不过来,价格动辄数十万,就是一个小不点的加油站也得好几万,报告要的急的话,要加价,要加塞;
  “衣来伸手”,企业好言相待,车接车送,毕恭毕敬,那才是“高工”应有的“待遇”!
  可惜,时过景迁,你看现在那些项目,投资那么大,风险系数那么高,资料缺东少西,企业还动不动颐指气使,今天给资料,明天要报告,完不成就要换人。一副地主与佃农的场景。更可气的是,就给那么一点钱,与十年前比起来,简直是打发叫花子!
  难怪有人说,我们安全评价师,现在是拿着“高工”的证,收着“民工”的钱!
  于是乎,一些人就寄希望于政府,希望“从严发证”,摆脱目前评价机构多如牛毛的现象;希望政府监管部门制定行业指导价,让自家兄弟不要“窝里斗”,要“一致对外”。……
  毫无疑问,低价竞争对安评行业的破坏性是致命的:
  首先,低价竞争最直接的破坏是降低了安全评价机构的利润,直至让相当一部分机构生存为艰。其次,越来越低的利润空间,一方面会让拟进入者(包括资本市场的投资者)望而却步,另一方面,会让众多安评机构无力投入发展所需的资金。更可怕的是,安评行业是智力密集型行业,发展安评行业,人才是关键。但较低的利润空间,会让众多安评机构缺少财力引进高端人才,窒息行业发展的命脉。
  但经济学的客观规律告诉我们:价格体现价值。现行安全评价报告对企业的价值,还仅仅停留在帮助企业获取一纸批文上。帮助企业安全发展的使命还仅停留在“指导”层面上,真正落地的措施太少。连我们自己人都在说“对策措施缺乏针对性……”。以这样的报告与企业的需求对价,少之又少,如何能让企业出大价钱?也难怪企业不拿我们这些“高工”当“干部”了!
  经济学的客观规律同样告诉我们:成本决定价格。与之前项目启动时,项目组安全、机械、工艺、仪表专家云集,队伍浩浩荡荡开往现场相比,现在,安全评价技术已日臻成熟,一个技术熟练的安全评价师就可胜任。可想而知,这里面的成本下降了多少!成本降了,市场早已是十足的买方市场,价格能不降么!
  当然,低价竞争绝非安评行业独有:
  我们知道彩电行业,二十年前就以善打“价格战”闻名。一战下来,彩电业哀鸿遍野,白骨横陈。在低价竞争的格局下,“牡丹”调谢,“凯歌”无声,连“熊猫”也真正成了稀有动物了……
  我们知道电脑、手机:新产品上市时是天价,但上市以后几乎一天一个价,没出市场门就已掉价,而且是跳水价……
  我们也知道各类电脑软件:正版软件上市没几天,各类盗版软件光盘就满天飞了,2元钱就可以买个完全解密版的。逼得正版软件厂家只有哭的份儿……
  但是,彩电业完了么?电脑、手机完了么?软件完了么?
  我们看到,他们有感慨,却没有求助于他人;他们曾经摔到,却没有一蹶不振;他们要么扩大生产线,用集约化生产降低成本,在低价竞争中杀开一条血路;要么埋头创新,用一代又一代新品,将竞争者远远抛到后面……
  他们活下来了,而且活得很好!
  有志于安评行业发展的人们,感慨是不能解决问题的,政府不是全能的,市场经济环境下,市场规律才是解决市场问题的一把钥匙:
  让我们创新吧,不是说企业对我们的评价报告不感兴趣么?那我们就俯下身来,找到企业“病源”,送去“良药”,让企业一举焕然一新,那我们重温十年前的待遇还是梦吗?
  无力创新或新产品问世前,降低成本也可以实现峰回路转:大数据时代下,不是有评价机构已经在探索安全评价报告模块化了么?试想一下,当一个人从数十天才能完成一份报告到一天完成数十份报告,那该是多么激动人心的事啊!
  低价竞争,正在开启安评行业创新发展的新纪元!
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